Новоиспеченным и бывалым менеджерам коммерческих и государственных организаций необходима дорожная карта на время транзиций (продвижения по карьерной лестнице). У некоторых получается самостоятельно овладеть управленческими стратегиями, как правило, в конце своей карьеры. Для большей части менеджеров управление карьерным ростом остается испарившейся дымкой. Просмотрев видео, вы узнаете:
- Как целенаправленно управлять проектами и переходами на новую должность или в новую компанию.
- 10 последовательных стратегий менеджера на новой должности.
- Системный подход организационного развития и достижения карьерного роста.
Кроме того, вы cможете выявить свои сильные и слабые стороны и разработать план продвижения по карьерной лестнице.
1. КАК ЦЕЛЕНАПРАВЛЕННО УПРАВЛЯТЬ ПРОЕКТАМИ, ПЕРЕХОДАМИ НА НОВУЮ ДОЛЖНОСТЬ ИЛИ В НОВУЮ КОМПАНИЮ?
2. 10 ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНЫХ СТРАТЕГИЙ НА НОВОЙ ДОЛЖНОСТИ.
3. СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД ОРГАНИЗАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ И ДОСТИЖЕНИЯ КАРЬЕРНОГО РОСТА.
Проходите испытательный срок? Получили продвижение на работе? Индивидуальная программа курса «Персональный брендинг для профессионалов» поможет вам преуспеть в карьере.
ОСТАВАЙТЕСЬ НА СВЯЗИ С НАМИ И ПОДПИШИТЕСЬ НА БЕСПЛАТНЫЙ ЭЛЕКТРОННЫЙ ЖУРНАЛ.